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望謨縣“三招”探索村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展新路徑

2024年06月30日 17:21:17來源:貴州改革 作者:

  近年來,望謨縣以大觀鎮(zhèn)大塘村為試點(diǎn),以黨建為引領(lǐng),以“村企共建”為突破口,引進(jìn)大型龍頭企業(yè),探索“黨建搭臺(tái)+村企抱團(tuán)+群眾參與”的集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展新路徑,持續(xù)壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì),促進(jìn)群眾增收。

  黨建搭臺(tái),建強(qiáng)組織體系。嚴(yán)格用人程序,采取跟崗、試崗、實(shí)習(xí)的方式,選優(yōu)配強(qiáng)村兩委班子成員,健全責(zé)任體系,牽住責(zé)任“牛鼻子”。堅(jiān)持“引育并重”理念,通過群眾大會(huì)、黨員大會(huì)、院壩會(huì)等“以會(huì)代訓(xùn)”方式,持續(xù)培養(yǎng)后備干部,不斷促進(jìn)整體能力提升。

  村企抱團(tuán),拓寬發(fā)展路子。以村企發(fā)展相融合的方式,與蛋雞養(yǎng)殖場(chǎng)簽訂幫扶協(xié)議,形成“大幫小、強(qiáng)帶弱”抱團(tuán)發(fā)展利益聯(lián)結(jié)機(jī)制,企業(yè)將銷售權(quán)承包給村集體,并以10元每噸返利銷售,提升整體運(yùn)營(yíng)效率。采取村合作社入股的方式,在保證分配到戶資金不低于村集體經(jīng)濟(jì)總增收80%的前提下,將剩余收益統(tǒng)籌用于文明家庭獎(jiǎng)勵(lì)和特殊困難群體保障等。截至目前,每年村集體經(jīng)濟(jì)增收約5萬元。

  群眾參與,打開致富局面。村兩委班子積極與企業(yè)對(duì)接,在企業(yè)和群眾之間牽線搭橋,有效帶動(dòng)本村群眾增收。針對(duì)脫貧戶,村兩委組織有勞動(dòng)力人員參與村莊治理,通過勞動(dòng)積分的方式,實(shí)施差異化分紅,不斷引導(dǎo)群眾強(qiáng)化自身能動(dòng)性。截至目前,推動(dòng)46名群眾在入駐企業(yè)就業(yè),人均月薪酬4500元,每年積分兌現(xiàn)總額17000余元。

  來源:貴州改革


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望謨縣“三招”探索村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展新路徑

貴州改革 | 2024年06月30日 17:21:17 | 

  近年來,望謨縣以大觀鎮(zhèn)大塘村為試點(diǎn),以黨建為引領(lǐng),以“村企共建”為突破口,引進(jìn)大型龍頭企業(yè),探索“黨建搭臺(tái)+村企抱團(tuán)+群眾參與”的集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展新路徑,持續(xù)壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì),促進(jìn)群眾增收。

  黨建搭臺(tái),建強(qiáng)組織體系。嚴(yán)格用人程序,采取跟崗、試崗、實(shí)習(xí)的方式,選優(yōu)配強(qiáng)村兩委班子成員,健全責(zé)任體系,牽住責(zé)任“牛鼻子”。堅(jiān)持“引育并重”理念,通過群眾大會(huì)、黨員大會(huì)、院壩會(huì)等“以會(huì)代訓(xùn)”方式,持續(xù)培養(yǎng)后備干部,不斷促進(jìn)整體能力提升。

  村企抱團(tuán),拓寬發(fā)展路子。以村企發(fā)展相融合的方式,與蛋雞養(yǎng)殖場(chǎng)簽訂幫扶協(xié)議,形成“大幫小、強(qiáng)帶弱”抱團(tuán)發(fā)展利益聯(lián)結(jié)機(jī)制,企業(yè)將銷售權(quán)承包給村集體,并以10元每噸返利銷售,提升整體運(yùn)營(yíng)效率。采取村合作社入股的方式,在保證分配到戶資金不低于村集體經(jīng)濟(jì)總增收80%的前提下,將剩余收益統(tǒng)籌用于文明家庭獎(jiǎng)勵(lì)和特殊困難群體保障等。截至目前,每年村集體經(jīng)濟(jì)增收約5萬元。

  群眾參與,打開致富局面。村兩委班子積極與企業(yè)對(duì)接,在企業(yè)和群眾之間牽線搭橋,有效帶動(dòng)本村群眾增收。針對(duì)脫貧戶,村兩委組織有勞動(dòng)力人員參與村莊治理,通過勞動(dòng)積分的方式,實(shí)施差異化分紅,不斷引導(dǎo)群眾強(qiáng)化自身能動(dòng)性。截至目前,推動(dòng)46名群眾在入駐企業(yè)就業(yè),人均月薪酬4500元,每年積分兌現(xiàn)總額17000余元。

  來源:貴州改革

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