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望謨縣創(chuàng)“五味”法促實踐活動落實到位

2014年06月05日 10:47:32來源:亮點黔西南 作者:王成進

亮點黔西南 望謨縣認真領會相關文件精神,精心部署安排教育實踐活動的推進工作,積極籌備專題民主生活會,結合縣情實際,推出酸、苦、咸、辣、甜“五味”工作法,促教育實踐活動推進工作落實到位。

 

及時回頭防“酸味”

 

望謨縣認真開展“回頭看”工作,做到及時回過頭,及時糾“錯位”,確保教育實踐活動原汁原味開展。一是看規(guī)定動作是否有“原味”,自選動作是否有“香味”,力求“雙味”俱全,互促互進,促進實踐活動深入開展。二是看第一環(huán)節(jié)是否有“實味”,重點做到“四個回頭:回頭看學習教育是否扎實征求意見是否聚焦“四風”、是否堅持邊學邊查邊改、是否存在以形式主義反對形式主義,確保第一環(huán)節(jié)無“酸味”。

 

督促指導克“苦味”

 

望謨縣督導組身披“雙重”身份、履行“雙重”責任,堅持帶頭克服“雙重”工作壓力,以“嚴”字立好身帶好頭抓好本單位實踐活動開展,以“苦”字高要求嚴督查善督促群眾路線工作,不斷提升群眾的滿意度。一是嚴格把關查找問題,確保真正敞開大門、深入基層和群眾征求意見,真督實促查擺“四風”問題不跑題。二是嚴格把關談心交心,確保“談心”工作有方法、聚“四風”、出實效。三是嚴格把關自我剖析,確保對照檢查材料以“四風”存在的問題進行深刻的剖析。四是嚴格把批評環(huán)節(jié),確保開展批評和自我批評有辛辣味。

 

交心談心求“咸味”

 

望謨縣要求“交心談心”工作出“咸味”,使談心聚焦“四風”,達到往“傷口灑鹽”的效果。重點抓好“一把手”和班子成員之間、班子成員相互之間、班子成員和分管部門之間、督導組與班子成員之間“四必談”工作,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式,查找“四風”方面的共性問題,準穴位、抓住要害,保證談話不偏不空不虛,確保談心咸味十足。

 

開展批評出“辣味”

 

望謨縣各級黨員領導干部堅持以整風精神開展批評和自我批評,切實做到觸動思想、觸及靈魂,真拿“批評”這把“利器”,敢切“四風”的“病根”,永葆黨的先進性與純潔性。一是把準開展批評的重心,切實把批評和自我批評作為教育實踐活動取得實效的重要保障,堅決克服“不以為然”和“老好人”思想,堅決防止講關系講情面、只栽花不栽刺、搞一團和氣的現象。二是抓住開展批評的實效,以觸及思想、聚焦“四風”為要求,做到不怕刺、不怕痛,不遮掩問題、不回避矛盾,堅決防止對上級放“禮炮”、對同級放“啞炮”、對自己放“空炮”的現象,確保開展批評的辣味十足,以達到團結——批評——團結的目的。

 

整改落實有“甜味”

 

望謨縣牢抓“邊查邊改”的原則,始終以“整改”為目的,嚴格對照中央八項規(guī)定和“四風”問題,強抓“一把手”履行好“第一責任人”的責任,把自身擺進去查“四風”、糾“十風”,為“四風”突出問題分好類、裝好檔,采取行之有效的措施,堅持“立行立改”原則,做到“四風”有檔案、整改有方案、效果有保障,扎實推進作風工作深入開展,不斷提升服務群眾的能力,讓群眾品嘗到實踐活動的“甜味”、“實味”,助推實踐活動落實到位。


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望謨縣創(chuàng)“五味”法促實踐活動落實到位

亮點黔西南 | 2014年06月05日 10:47:32 | 王成進

亮點黔西南 望謨縣認真領會相關文件精神,精心部署安排教育實踐活動的推進工作,積極籌備專題民主生活會,結合縣情實際,推出酸、苦、咸、辣、甜“五味”工作法,促教育實踐活動推進工作落實到位。

 

及時回頭防“酸味”

 

望謨縣認真開展“回頭看”工作,做到及時回過頭,及時糾“錯位”,確保教育實踐活動原汁原味開展。一是看規(guī)定動作是否有“原味”,自選動作是否有“香味”,力求“雙味”俱全,互促互進,促進實踐活動深入開展。二是看第一環(huán)節(jié)是否有“實味”,重點做到“四個回頭:回頭看學習教育是否扎實、征求意見是否聚焦“四風”是否堅持邊學邊查邊改、是否存在以形式主義反對形式主義,確保第一環(huán)節(jié)無“酸味”。

 

督促指導克“苦味”

 

望謨縣督導組身披“雙重”身份、履行“雙重”責任,堅持帶頭克服“雙重”工作壓力,以“嚴”字立好身帶好頭抓好本單位實踐活動開展,以“苦”字高要求嚴督查善督促群眾路線工作,不斷提升群眾的滿意度。一是嚴格把關查找問題,確保真正敞開大門、深入基層和群眾征求意見,真督實促查擺“四風”問題不跑題。二是嚴格把關談心交心,確保“談心”工作有方法、聚“四風”、出實效。三是嚴格把關自我剖析,確保對照檢查材料以“四風”存在的問題進行深刻的剖析。四是嚴格把批評環(huán)節(jié),確保開展批評和自我批評有辛辣味。

 

交心談心求“咸味”

 

望謨縣要求“交心談心”工作出“咸味”,使談心聚焦“四風”,達到往“傷口灑鹽”的效果。重點抓好“一把手”和班子成員之間、班子成員相互之間、班子成員和分管部門之間、督導組與班子成員之間“四必談”工作,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式,查找“四風”方面的共性問題,準穴位、抓住要害,保證談話不偏不空不虛,確保談心咸味十足。

 

開展批評出“辣味”

 

望謨縣各級黨員領導干部堅持以整風精神開展批評和自我批評,切實做到觸動思想、觸及靈魂,真拿“批評”這把“利器”,敢切“四風”的“病根”,永葆黨的先進性與純潔性。一是把準開展批評的重心,切實把批評和自我批評作為教育實踐活動取得實效的重要保障,堅決克服“不以為然”和“老好人”思想,堅決防止講關系講情面、只栽花不栽刺、搞一團和氣的現象。二是抓住開展批評的實效,以觸及思想、聚焦“四風”為要求,做到不怕刺、不怕痛,不遮掩問題、不回避矛盾堅決防止對上級放“禮炮”、對同級放“啞炮”、對自己放“空炮”的現象,確保開展批評的辣味十足,以達到團結——批評——團結的目的。

 

整改落實有“甜味”

 

望謨縣牢抓“邊查邊改”的原則,始終以“整改”為目的,嚴格對照中央八項規(guī)定和“四風”問題,強抓“一把手”履行好“第一責任人”的責任,把自身擺進去查“四風”、糾“十風”,為“四風”突出問題分好類、裝好檔,采取行之有效的措施,堅持“立行立改”原則,做到“四風”有檔案、整改有方案、效果有保障,扎實推進作風工作深入開展,不斷提升服務群眾的能力,讓群眾品嘗到實踐活動的“甜味”、“實味”,助推實踐活動落實到位。

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