貴州貴安新區(qū)管委會(huì)（黨工委）2013年面向

全國(guó)公開(kāi)引進(jìn)各類人才簡(jiǎn)章

      貴安新區(qū)是國(guó)家為加快區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展，確保貴州與全國(guó)2020年同步全面建成小康社會(huì)做出的重大戰(zhàn)略決策�！秶�(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)貴州經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的若干意見(jiàn)》（國(guó)發(fā)〔2012〕2號(hào)）文件提出，要“加快貴安新區(qū)建設(shè)”，把貴安新區(qū)建成“內(nèi)陸開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)示范區(qū)”。國(guó)務(wù)院批復(fù)的《西部大開(kāi)發(fā)“十二五”規(guī)劃》將貴州貴安新區(qū)正式確定為西部開(kāi)發(fā)五大城市新區(qū)之一。為大力實(shí)施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略，經(jīng)中共貴安新區(qū)黨工委研究，決定面向全國(guó)公開(kāi)引進(jìn)各類人才9名，其中博士5名，本科以上學(xué)歷人才4名。

    一、引進(jìn)人才單位及名額

1、貴安新區(qū)管委會(huì)（黨工委）辦公室1名；

2、貴安新區(qū)黨工委政治部1名；

3、貴安新區(qū)管委會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局（投資促進(jìn)局）1名；

4、貴安新區(qū)管委會(huì)建設(shè)規(guī)劃管理局1名；

5、貴安新區(qū)管委會(huì)社會(huì)事務(wù)管理局1名；

6、貴安新區(qū)服務(wù)中心2名；

7、貴安新區(qū)土地收購(gòu)儲(chǔ)備中心2名。

    二、引進(jìn)人才的范圍及原則

    所有崗位面向全國(guó)公開(kāi)引進(jìn)。堅(jiān)持按需引進(jìn)、因崗進(jìn)人；本著公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則進(jìn)行。

    三、引進(jìn)人才的資格條件

　　（一）基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

　　3、具備良好的品行和職業(yè)道德；

　　4、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件；

　　5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

   有下列情況之一者，不受理報(bào)名

    1、受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；

    2、處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的的限制期內(nèi)的；

    3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

    4、在職人員近三年年度考核有不稱職（不合格）情況的。

　　（二）崗位任職條件

　　年齡30周歲（含30歲）以下（1983年1月31日后出生）。其他資格條件詳見(jiàn)附件1。

　　四、引進(jìn)錄用程序

　　（一）發(fā)布引進(jìn)考錄信息

　　本次引進(jìn)錄用信息將在《貴州日?qǐng)?bào)》、《貴州都市報(bào)》、貴州人事人才網(wǎng)（http://gz117.com/）等媒體上同步發(fā)布。

　　（二）報(bào)名相關(guān)

　　1、報(bào)名時(shí)間

　　2013年1月29日起至2013年2月20日下午5：00止

　　2、報(bào)名材料

　�。�1）《貴州貴安新區(qū)管委會(huì)（黨工委）2013年人才引進(jìn)報(bào)名表》（詳見(jiàn)附件2）

　�。�2）近期正面免冠彩色證件照

　�。�3）學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)資格證及證明本人資歷、能力、業(yè)績(jī)成果等相關(guān)材料

　　3、報(bào)名方式

　�。�1）電子郵件報(bào)名

　  請(qǐng)報(bào)名者將以上材料發(fā)至郵箱gzgaxqzzb@163.com，并在郵件主題標(biāo)明報(bào)考崗位及姓名，如“報(bào)考XXX崗位-張某”。

　　注：通過(guò)電子郵件進(jìn)行報(bào)名的，報(bào)名材料中證件照及相關(guān)材料均需提交電子版。

　�。�2）郵寄信函報(bào)名。

　　請(qǐng)報(bào)名者將以上材料郵寄至本單位，郵寄地址：貴陽(yáng)市花溪區(qū)甲秀南路972號(hào)貴安新區(qū)黨工委政治部（收）,郵編：550025（報(bào)名材料不再退回），接收信函日期以郵戳日期為準(zhǔn)。請(qǐng)?jiān)谛欧馍蠘?biāo)明報(bào)考崗位及姓名，如“報(bào)考XXX崗位-張某”。

　　注：通過(guò)郵寄信函進(jìn)行報(bào)名的，報(bào)名材料中需證件照2張、其他材料各1份。

　　2、報(bào)名注意事項(xiàng)

　　每位報(bào)考者僅限報(bào)考1個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。報(bào)考者需對(duì)報(bào)名材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，面試時(shí)需提交相關(guān)證件原件進(jìn)行審核，如發(fā)現(xiàn)虛假欺騙行為，取消錄用資格，并將有關(guān)情況提交考生所在地紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事部門。

　　（三）資格審查

　　對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查后，確定面試對(duì)象，并通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。

　　（四）考試相關(guān)

面試：主要對(duì)報(bào)考者應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)及綜合能力進(jìn)行總體測(cè)試。面試由7名考官組成，面試考官小組有貴安新區(qū)黨工委委托有關(guān)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

（五）體檢

　　依照面試合格者中高分到低分的順序、按崗位擬引進(jìn)人數(shù)與體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。體檢由管委會(huì)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一執(zhí)行，體檢出現(xiàn)不合格人選時(shí)，依高分到低分的順序依次遞補(bǔ)體檢人選（入選者必須考試成績(jī)合格，如沒(méi)有合適人選，該崗位可暫為空缺）。

　　（六）考核

　　參加考核的人員為體檢合格的擬引進(jìn)人選，通過(guò)查閱檔案、走訪、座談、與被考察對(duì)象交流等方式，主要了解被考核對(duì)象政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)情況、工作績(jī)效、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況�？己税础顿F州省公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行，如擬引進(jìn)崗位出現(xiàn)考核不合格不予錄用的人員時(shí)，按報(bào)考該崗位人員的考試總成績(jī)依高分到低分的順序依次遞補(bǔ)參加考核的人選（入選者必須考試總成績(jī)及體檢合格）。

　　（七）公示與錄用

　　根據(jù)報(bào)考者的面試、體檢、考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬錄用人員，在貴州人事人才網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿未接到有效投訴的，用人單位根據(jù)批復(fù)意見(jiàn)，按照干部管理權(quán)限，根據(jù)有關(guān)規(guī)定與引進(jìn)人才簽訂工作協(xié)議，按程序辦理錄用手續(xù)。引進(jìn)人才試用期一年，試用期間享受相應(yīng)的政治、經(jīng)濟(jì)待遇。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)正定級(jí)，考核不合格的，取消錄用資格。

    三、其他事項(xiàng)

    本簡(jiǎn)章由貴安新區(qū)黨工委政治部負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜可向貴安新區(qū)黨工委政治部詢問(wèn)。

    貴安新區(qū)黨工委政治部咨詢電話（傳真）：（0851）3661015

    郵箱：gzgaxqzzb@163.com

    附件：1、貴州貴安新區(qū)管理委員會(huì)引進(jìn)人才崗位需求表

　　      2、貴州貴安新區(qū)管理委員會(huì)應(yīng)聘報(bào)名表（雙面打印）